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Reconozco que no soy mucho de ir a manifestaciones y no por eso me siento desvinculado de determinadas causas, incluso me siento muy activo a la hora de articular determinados valores. Me parece tan genial que la gente se manifieste como que decida no hacerlo. Y te puedo asegurar que tanto lo uno como loLeer más

La vida. . . . . . . . . [10 líneas de profundidad] . . . . . . . . . [20 líneas de profundidad] . . . . . . . . . [30 líneas de profundidad] . . . . . . . . . [40 líneas de profundidad] . .Leer más

Hoy día 4 de febrero es un día especial para mí, y estando relacionado con lo profesional, pues estoy encantado de compartirlo. En el año 2002 llevaba aproximadamente unos tres años de pasante en un despacho de abogados del que guardo los mejores recuerdos, por todo lo que aprendí allí tanto de uno de losLeer más

Aviso a navegantes.- Este post está escrito por alguien que tuvo su primer contacto con la metodología GTD a través del libro “Productividad Personal” de José Miguel Bolívar. Lo que conocía de esta metodología era muy parecido a ‘nada’. De hecho, lo que trato de contar es mi experiencia personal con el libro, tanto duranteLeer más

Dentro de la filosofía de Procesos y Aprendizaje está la de compartir, abrir espacios, colaboraciones, y generar sinergias enriquecedoras para todos.   Por eso, abrimos nuestra casa para que ‘gente valiosa’ nos cuente su valor y lo haga colectivo.   Hoy hemos invitado a Sergio Arranz, Educador Social y Coach que nos habla de ‘LaLeer más

Estas semanas estoy teniendo la fortuna de trabajar para los docentes de los Institutos Rafael Reyes y Sebastián Fernández de Cartaya, a través del Centro del Profesorado de Huelva-Isla Cristina. El objetivo es desarrollar estrategias que favorezcan la mejora de la convivencia en los centros. Confieso que estoy bastante ilusionado con esta acción formativa. MeLeer más

Esta va a ser una semana bonita, de esas que te encuentras con trabajos en los que sabes que vas a conocer gente nueva, gente diversa y de las que te van a permitir intercambiar conocimientos y experiencias orientadas a la mejora en la efectividad de las relaciones y los equipos. Este lunes vuelvo aLeer más

Dentro de la filosofía de Procesos y Aprendizaje está la de compartir, abrir espacios, colaboraciones, y generar sinergias enriquecedoras para todos.   Por eso, abrimos nuestra casa para que ‘gente valiosa’ nos cuente su valor y lo haga colectivo.   Hoy hemos invitado a Marta Martín, Trabajadora Social y Coach, para que nos presente suLeer más

Yo no sé si estas cosas deben comentarse en un blog… la cuestión es que yo soy de los que cuando vio Top Gun quiso ser piloto, llevar gafas del sol, mascar chicle y jugar a volleyball en la playa (lo único que conseguí con cierta dignidad fue lo del chicle). El problema es queLeer más

Hablando de ‘buenos hábitos’, creo que tan importante o más que generarlos es mantenerlos de manera sostenida a lo largo del tiempo. Pero incluso más allá de mantenerlos a lo largo del tiempo, está la cuestión de si ese hábito, aún sosteniéndose, sigue manteniendo los criterios de calidad y ejecución que necesita para seguir funcionandoLeer más